11月19日下午，甌飛集團黨委書記、董事長胡時進主持召開“不忘初心、牢記使命”主題教育征求意見建議座談會，召集集團各部室、二級公司、各參建單位、監(jiān)理單位、黨外人士相關人員廣泛收集意見建議，沖刺集團全年工作任務。
會上，集團主題教育辦通報了集團“不忘初心、牢記使命”主題教育開展情況。截至目前，集團開展專題學習交流會15次，集團黨委、各單位組織黨員開展集中學習47次，共計25天，參與人員達593人次，集團領導干部下基層調研走訪7次。
隨后，各部室、二級公司、各參建單位、監(jiān)理單位、黨外人士代表針對工程建設、工程管理、干部人事、用海審批、資金融資、圍區(qū)管理、企業(yè)文化等各領域提出了意見建議。會議還組織了浙南產業(yè)集聚區(qū)“不忘初心、牢記使命”主題教育應知應會50問知識學習，提高滿意率和知曉率，將主題教育下沉到工程一線，營造濃厚的學習氛圍。
會議上，集團黨委書記胡時進指出：要將主題教育工作轉化為推動工作的動力，在各方面各領取廣泛征求意見建議，“聽最真實的聲音”，要羅列梳理問題清單，堅決落實“條條有回音，件件有落實”的工作要求。同時，要將問題納入到民主生活會中，自我剖析、自我落實。
胡時進要求：一是堅持深化認識。要件檢視問題貫穿始終，廣泛聽取群眾意見，貫穿各領域的各環(huán)節(jié)，優(yōu)化營商環(huán)境，全力推動甌飛一期北片爭取“魯班獎”。二是堅持立行立改。要力戒形式主義、官僚主義，針對各單位提出的問題，要立行立改，建立長效機制。三是堅持人民立場。要辦事公正、公平，切忌推諉扯皮，堅持“少數(shù)服從多數(shù)”的原則，立足群眾路線，讓干部職工、施工單位有實實在在的變化。四是堅持開門納諫。要誠心誠意接受監(jiān)督，發(fā)揮董事長信箱作用，要敢于提意見、善于提意見，堅決落實“無欠薪”工作，扎實推進工程建設進度，讓權力在制度的約束下、在陽光下，敞開意見大門。